안녕하세요. 실업급여를 신청할 때 중요한 조건 중 하나로 피보험단위기간 180일 이상이 있습니다. 여기서 피보험단위기간의 계산은 단순히 고용보험에 가입된 이후 퇴직까지까지 모든 일수를 말하는 것은 아닌데요. 오늘은 피보험단위기간이 무엇이고, 확인할 수 있는 방법을 알아보겠습니다.
피보험단위기간이란?
피보험단위기간은 보수의 기초가 된 날을 말합니다. 이러한 피보험단위기간은 상용직과 일용직에 따라 계산하는 방법이 다른데요. 일용직의 경우는 보수를 받은 날(근로를 한 날)을 모두 계산하면 되고, 상용직의 경우는 실제 근무일 외에 유급휴일을 모두 포함하고, 무급휴일을 제외한 후 계산하시면 됩니다.
피보험단위기간 확인하는 법
이렇게 일일히 계산하는 것이 번거롭다면 바로 확인할 수 있는 방법이 있는데요.
먼저 상용직은 고용보험 사이트에서 확인할 수 있습니다.
상용직 피보험단위기간 확인
1. 고용보험 사이트로 들어간다.
2. 로그인을 한 후 [조회] - [이직확인서 처리여부 조회]를 클릭한다.
3. 확인해보면 내역에 피보험단위기간이 표시되어 있다.
일용직 피보험단위기간 확인
일용직의 경우에는 [고용산재보험토탈서비스] 사이트를 이용합니다.
다만 일용직의 경우 사업장에서 근무한 달의 바로 다음달 15일까지 근로 내역을 신고하게 되어 있기 때문에 근무한 달에는 바로 확인하실 수 없고, 다음달 15일까지 사업장에서 신고하게 되면 확인이 가능합니다.
1. 고용산재보험 토탈서비스 사이트로 들어간다.
2. 개인회원으로 로그인을 진행한다.
3. 고용산재보험 자격이력 내역서를 클릭한다.
4. 보험구분을 고용으로, 조회구분을 일용으로 선택한 후 조회한다.
5. 근무년월과 근로일수를 함께 확인할 수 있다.
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